Realytix GmbH

Der Start-up-Phase entwachsen – wie viel oder wie wenig Struktur brauchen wir?
Wie könnte das aussehen?
Wie bauen wir das auf?

Der Generationen-Wechsel im Familien-Betrieb steht an – welche Strukturen brauchen wir?
Wie finden wir das heraus? Wie setzen wir das um?

Inhaber und angestelltes Kader – wie strukturieren wir unsere Zusammenarbeit?
Was braucht es dazu?
Wie gestalten wir das?

Struktur und Aufbau der Kostenrechnung – was macht Sinn für unseren Betrieb? Wie können wir das umsetzen? Was brauchen wir dazu?

Prozesse zur Datenerfassung und Datenverarbeitung – wie müssen wir vorgehen? Wieviel Aufwand für welchen Nutzen?

Kennzahlen – welche brauchen wir? Wie finden wir pragmatische und nützliche Steuerungsgrössen?

Kultur und Führungsverständnis – was heisst das bei uns? Wie leben wir das im Alltag? Was können wir bewirken?

Handlungsfähigkeit, Überblick und Prioritäten – Vor lauter Bäumen den Wald nicht mehr sehen? Wichtige Projekte mangels Zeit nicht anpacken können? Verzichtsplanung oder zusätzliche Ressourcen schaffen?

Pragmatische Lösungen – sind Zwischenlösungen und Vereinfachungen gesucht? Werden zweckdienliche und nachvollziehbare Methoden benötigt?